北海道立生涯学習推進センターにおいてオンラインで講習を実施しました。
２０２２年１月２２日（土）、北海道立生涯学習推進センターにおいて、６６名を対象にオンラインで『令和３年度社会教育主事講習[Ｂ]「プレゼンテーションの基礎」』の基礎」を実施しました。
埼玉県職業能力開発協会において「プレゼンテーション入門研修」を実施しました。
２０２１年１０月６日（水）埼玉県職業能力開発協会において、７名を対象に令和３年度 「プレゼンテーション入門研修」を実施しました。コロナ禍で久しぶりに対面での研修となりました。
北海道立生涯学習推進センターにおいてオンラインで講習を実施しました。
２０２１年９月９日 （木)、北海道立生涯学習推進センターにおいて、４０名を対象にオンラインで「令和３年度社会教育主事講習[Ａ] プレゼンテーションの基礎」を実施しました。
株式会社ニッセイコム関西支社において、プレゼン初級講座を実施しました。
２０２１年７月６日 （火)～７月７日（水）、株式会社ニッセイコム関西支社において、社員各日１０名を対象に「プレゼンテーション初級講座」を実施しました。
ＴＲＣ八千代中央図書館において、ビジネス支援講座 「プレゼンテーション入門」を実施しました。
２０２０年１月２６日（日）ＴＲＣ八千代中央図書館において、受講希望者２０名を対象に ビジネス支援講座 「プレゼンテーション入門」を実施しました。
三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、 コミュニケーション力（伝える力）強化プログラムを実施しました。
２０２０年１月２４日（金）、三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、スキルアップ編「ー働き方改革を推進するためのー 「コミュニケーション力（伝える力）」を強化する」を実施しました。
三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、 プレゼンテーション研修を実施しました。
２０１９年７月５日（金）三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修「ー働き方改革を推進するためのー「円滑に伝える力」を強化する」を実施しました。
三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修を実施しました。
２０１９年２月１日（金）三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修「ー働き方改革を推進するためのー「円滑に伝える力」を強化する」を実施しました。
仙台市嘱託社会教育主事研究協議会において、研修会を実施しました。
２０１９年１月２６日（土）仙台市嘱託社会教育主事研究協議会において、社会教育主事資格保持の学校職員、社会教育施設職員、官公庁職員５７名を対象に、仙台市嘱託社会教育主事研修会「心をつかむプレゼンテーション」を実施しました。
国立国会図書館において、平成３０年度職員基礎研修を実施しました。
２０１８年１２月６日（木）国立国会図書館において、職員２０名を対象に平成３０年度職員基礎研修（第Ⅱ期） 「プレゼンテーション」科目を実施しました。
株式会社ニッセイコム関西支社において、 プレゼン初級講座を実施しました。
２０１８年１１月９日（金）株式会社ニッセイコム関西支社において、 プレゼン初級講座を実施しました。
城南人権擁護委員協議会において、平成３０年度綴喜ブロック研修会を実施しました。
２０１８年１０月２９日（月）城南人権擁護委員協議会において、綴喜ブロック委員１９名を対象に平成３０年度綴喜ブロック研修会「生徒の心をつかむ人権教室」を実施しました。
三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修を実施しました。
２０１８年８月３日（金）三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修「ー働き方改革を推進するためのー「円滑に伝える力」を強化する」を実施しました。
群馬県生涯学習センターにおいて「平成３０年度 社会教育実践研修」を実施しました。
２０１８年６月２７日（水）、群馬県生涯学習センターにおいて、県内社会教育行政関係職員の方２１名を対象に「平成３０年度 社会教育実践研修 プレゼンテーション能力の向上」を実施しました。
京都人権擁護委員協議会において、平成２９年度講師養成研修を実施しました。
２０１８年３月８日（木）、京都人権擁護委員協議会において、京都人権擁護委員会の委員３０名を対象に平成２９年度講師養成研修を実施しました。
三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修を実施しました。
２０１８年２月８日（木）、三菱電機エンジニアリング株式会社姫路事業所において、プレゼンテーション研修「ー働き方改革を推進するためのーコミュニケーション力（伝える力）を強化する」を実施しました。